J’ai ma chance
PROGRAMME 2016-2017
En faveur des jeunes des Écoles de la 2ème Chance
Depuis 1995, LES ÉCOLES DE LA 2ÈME CHANCE donnent aux jeunes sortis du système éducatif sans aucune qualification, une chance d’intégrer une école dédiée à la construction de leur projet d’insertion professionnelle. |
Depuis 2003, L’ASSOCIATION J’AI UN RÊVE intervient dans les quartiers dits sensibles pour accompagner des jeunes en difficulté, leur donner confiance en eux et les amener à trouver leur voie professionnelle. |
UNE EXPÉRIENCE INNOVANTE
En 2016, l’association J’ai un rêve et les Écoles de la 2ème chance du Val de Marne et des Yvelines ont décidé d’associer leur vocation pour proposer à de jeunes stagiaires volontaires et motivés de suivre un programme d’insertion innovant, autour d’un programme en quatre étapes :
– 1 conférence pour transmettre les techniques utilisées par les sportifs de haut-niveau pour construire leur carrière sportive
dispensée par Muriel Hermine, championne du Monde de natation synchronisée, coach en entreprise et conférencière.
– 1 séminaire de 3 jours composé d’ateliers sportifs et d’ateliers de réflexion sur leur projet professionnel
3 jours d’immersion axés sur des ateliers de réflexion et d’exercices concrets, entrecoupés d’activités sportives et de cohésion d’équipe pour relâcher la pression émotionnelle.
– Des séances de coaching individuel
1 à trois séances par participant, pour accompagner ces jeunes au plus près de leurs besoins.
– L’attribution de bourses
Pour faciliter l’accès à des formations payantes, des stages en entreprise, l’achat de matériel, d’équipement,…
Origine du projet
UNE RENCONTRE DÉTERMINANTE
Muriel Hermine a rencontré l’École de la 2ème chance (E2C) du Val de Marne au printemps 2016, à l’occasion d’une tournée nationale de 10 conférences ciblant les étudiants de grandes écoles, d’universités, de campus.
Il est apparu évident que le discours qu’elle prodigue aux jeunes, les encourageant à la motivation, à l’engagement et à la persévérance, était en accord total avec l’enseignement de l’E2C destiné quant à lui à les aider à réussir leur insertion professionnelle.
Ambitions du projet
FAVORISER L’AUTONOMIE ET L’ACCÈS A L’EMPLOI
Lorsqu’ils intègrent l’Ecole de la 2ème chance, les stagiaires bénéficient d’un fort mental, animés du sentiment d’avoir « enfin ouvert une porte vers leur avenir ».
Après 4 à 6 mois de stage, commencent à s’installer une sorte de creux de vague, de démobilisation.
Il est temps de leur apporter un nouveau souffle, de les extraire de leur quotidien afin qu’ils retrouvent le sentiment d’efficacité personnelle qui les conduira à l’autonomie et à l’entrée dans la vie active.
LA CONFÉRENCE
« Apporter les germes d’une réflexion susceptible de se forger un meilleur mental, pour aborder plus fort les rebonds capricieux de l’existence »
Muriel Hermine
Ces conférences sont ouvertes à tous les jeunes inscrits dans les E2C. Elles accueillent en moyenne une soixantaine de participants
La conférence dispensée par Muriel Hermine prodigue aux stagiaires cet enseignement afin qu’ils développe une plus grande confiance en eux et en leurs capacités à trouver un emploi.
Forte de ses expériences professionnelles, elle fait passer l’idée selon laquelle il n’y a pas d’échec, seulement des expériences et des apprentissages. Et toute fragilité peut être transformée en force, il est donc important d’oser entreprendre.
LES TROIS JOURS DE FORMATION
Comment trouver confiance en moi, comment mieux communiquer ce que je suis, ce que je peux apporter à l’entreprise, quelles sont mes motivations et jusqu’où suis-je prêt à m’investir pour réaliser mes objectifs.
Les stagiaires sont encadrés par des coachs certifiés. Les outils utilisés sont le co-développement, la PLN, la ligne de vie, prise de parole en public,…
LES TROIS JOURS DE FORMATION
Jusqu’où suis-je capable de me dépasser ? comment se manifeste l’esprit d’équipe ?
En cherchant des réponses à ces questions, les stagiaires réfléchissent aux qualités physiques et mentales qu’ils possèdent.
Les stagiaires sont encadrés par des animateurs sportifs mis à disposition par la Gendarmerie Nationale
LES SÉANCES DE COACHING INDIVIDUEL
De qualité égale aux coachings dispensés en entreprise, ces séances dirigées par des professionnels permettent d’aborder les nœuds qui empêchent ces jeunes d’avance
A raison d’une à trois séances d’1h30, elles ont pour objectif d’aider le stagiaire à trouver en lui les solutions à ses problèmes par un questionnement adapté, reposant sur l’écoute, la bienveillance, et la connaissance du parcours du jeune.
25% des jeunes ayant suivi notre programme trouve un stage, une formation ou un CDD/CDI dans le mois suivant.
LE SOUTIEN FINANCIER
Il serait dommage que les efforts et la détermination des jeunes à réussir leur insertion soient pénalisés par des handicaps matériels et financiers.
Les candidatures se font sur dossier et sont soumises à notre comité de sélection dirigé par le Président de l’association. Chaque dossier est validé par les membres du bureau.
LES RÉSULTATS DU PROJET PILOTE INITIÉ EN 2016
237 jeunes accueillis lors des 4 conférences à Paris
48 jeunes accompagnés en coaching d’équipe
23% des 48 stagiaires ont trouvé un stage, une formation ou un CDD/CDI dans le mois qui a suivi le séminaire.
124 jeunes présents lors des conférences sont inscrits sur les listes d’attentes avec l’espoir de participer aux prochaines sessions de coaching
66 heures de coaching individuel dispensées
96% de taux de satisfaction des jeunes.
Vidéo
Conférence d’informations